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龙腾盛世，万象更新。在这辞旧迎新的美好时刻，我们谨代表黄淮学院，向全体教职员工及家属、广大离退休人员，向怀揣梦想、努力学习的莘莘学子，向各地的校友和长期关心、支持黄淮学院发展的社会各界人士，致以崇高的敬意和新年的祝福！
2011年，是我们开拓创新、继往开来的一年。我们迎来了建党90周年，国家“十二五”规划全面启动，党的十七届六中全会再次吹响了建设社会主义文化强国的号角。这一年，我们学校在校党委的正确领导下，以科学发展观为指导，认真贯彻落实第二次党代会精神，围绕建设“特色鲜明的应用型本科高校”的奋斗目标，抓机遇，谋发展，锐意改革，奋发进取，各项事业扎实推进，综合实力明显提高，呈现出蓬勃发展的强劲态势。
2011年，是我们励精图治、勇创佳绩的一年。这一年，我们的人才培养质量稳步提升。应届毕业生有335人考取硕士研究生；学生在各类比赛中获得省级以上奖项259项。师资队伍更加优化，科研创新水平不断增强。引进高职称、高学历人员40人，7人晋升教授，39人晋升副教授；全校教师发表学术论文738篇，获批各级各类科研项目161项，获得各级各类科研成果奖73项，建立了1个省非物质文化遗产研究基地和2个市级工程技术研究中心，成立了18个校内研究所。国际合作办学取得新成效。与英国、印度、澳大利亚的5所大学以及台湾地区2所大学签订了合作办学协议，使我校的国际合作办学高校达到12所，150余名学生被英国和印度知名大学录取；动画专业获得本科招生培养资格，成为2011年河南省获批国际合作办学本科招生资格的3所高校之一，继续在全省高校保持领先优势。基本建设步伐加快，办学条件不断改善。文科实验楼、理科实验楼顺利竣工并投入使用，完成了博士公寓建设，新增建筑面积6万多平方米，综合楼、实习实训中心、教职工高层住宅等一座座建筑拔地而起，在建工程总面积11万平方米，是建设速度最快的一年。
2011年，是我们和谐发展、凝聚力量的一年。这一年，我们深化了干部制度改革，推进了干部竞争上岗机制、干部任期制、干部试用期制、考核机制和岗位交流机制，建立了干部退出机制，149名德才兼备、成绩突出、群众公认的处级干部走上领导岗位，优化了干部队伍结构，提升了干部整体素质，构建了充满活力的选人用人机制。我们稳步推进了教学改革，进一步明确办学模式、培养模式、教学模式、管理服务模式改革的新思路、新方向、新任务；完成了院系专业调整，优化学科专业结构，一些特色专业集群初步形成，新增4个本科专业、1个省级特色专业和1个省级实验教学示范中心，加入了郑州大学硕士研究生培养联盟，4个二级学科被确定为首批联合培养研究生硕士学科点。
问渠哪得清如许，为有源头活水来。2011年，学校通过召开“双代会”和“合作发展联盟成立大会”，把“三大规划”和“五大发展战略”转化为全校教职员工的具体行动。通过开展教育思想观念大讨论，统一了思想，凝聚了人心，转变了观念，增强了干劲，办学思路更加清晰，办学路径更加明确，为创办应用型本科高校、培养高素质应用型人才，奠定了坚实的思想基础，汇聚了强大的思想动力。通过创先争优活动，加强了基层组织建设，激发基层党组织和广大党员的积极性、主动性和创造性，基层党组织的战斗堡垒作用和广大党员干部的先锋模范作用得到进一步发挥。通过精神文明创建，加强舆论宣传工作，积极营造了团结进取、和谐稳定的内外环境。通过全面修订了人才培养方案，建构了应用型课程体系，使人才培养更加符合社会需求。通过与113家单位签订合作发展协议，构建了黄淮学院合作发展联盟，汇聚了社会力量，拓展了办学空间，为应用型人才培养搭建了广阔平台。
莫道今年风光好，明年春色倍还人。2012年，将是学校实现“十二五”规划承上启下的重要一年，是准备迎接教育部教学工作合格评估的关键一年，全面启动迎评促建是2012年学校的中心工作。困难与希望并存、机遇与挑战同在。让我们继续同心同德，锐意创新，凝神聚气，团结前行，以提高人才培养质量为中心，以五大发展战略为抓手，以合作发展联盟为平台，以“迎评促建”为契机，以饱满的热情、必胜的信心、创新的精神、求实的作风，知难而进，乘势而上，为全面落实学校第二次党代会确定的各项目标，为建设中原经济区，加快中原崛起、河南振兴做出新的更大的贡献，以优异成绩迎接党的十八大胜利召开！
最后，再一次祝大家在新的一年里身体健康，工作顺利，阖家幸福！
党委书记：景照辉 校长：介晓磊
二〇一一年岁末