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关于推选2022年度全省教学技能竞赛参赛选手的通知

发布人：工会信息来源：日期：2022-06-24 16:46:14

各学院分会：

为进一步提升广大青年教师的思想政治素质、教学能力和业务水平,根据河南省总工会、省教育厅《关于在全省教育系统开展2022年度教学技能竞赛活动的通知》精神，经研究，校工会决定会同教务处、教学质量监督评估处、教师发展中心开展2022年度全省教学技能竞赛参赛选手的推选工作，现将有关事项通知如下：

一、组织领导

（一）成立黄淮学院教学技能竞赛推选领导小组

组长：曹忠义

副组长：何佩弦杨丽华陈兆金王伟刘献丽

成员：各学院主管教学的副院长

竞赛领导小组下设办公室，办公室设在校工会。

办公室主任：张楠楠

办公室成员：王爱丽徐春霞吴天令

（二）组建评审委员会

1.校工会、教务处、教学质量监督评估处组成校教学技能竞赛评审委员会，设文科、理工科、综合科（经管科、医科、思政）三个评审组。

二、竞赛科目

本次竞赛共设文科、经管科、理科、工科、医科、思政六类，具体学科门类如下：

（一）文科：含01哲学、03法学、04教育学、05文学、06历史学、13艺术学

（二）经管科:含02经济学、12管理学

（三）理科：含07理学

（四）工科：含08工学、09农学

（五）医科：含10医学

（六）思政：（思想政治）

三、推荐名额与条件要求

马克思主义学院、经济与管理学院、医学院各推荐4名教师，其他各学院按专任教师数量（以教学质量监督评估处提供为准，双肩挑教师可回到所任课学院参加）推荐参选教师名额，学院专兼职教师50名以内（含50）的推荐2名，专兼职教师50名以上的推荐3名。参选教师必须符合以下条件：

（一）1977年8月31日以后出生。

（二）从事相关学科教学工作3年以上的一线教师。

四、选拔程序

选拔分两个阶段进行：

第一阶段，学院推荐。7月10日前，由各学院推荐符合条件的教师参选：

以“上好一门课”为竞赛理念,本次选拔由教学设计、教学展示两部分组成,分数分别为20分、80分。

教学设计：

教学设计是指以1个学时为基本单位,对教学活动的设想与安排。主要包括题目、学情分析、教学目标、教学思想、课程资源、教学内容、教学重点与难点、教学方法与工具、教学安排、教学评价、预习任务与课后作业等。

选手需准备参赛课程1个学时的教学设计方案。

教学展示：

教学展示采取“课堂教学+教学阐释”的形式。课堂教学即现场授课,评委主要从教学内容、教学过程与方法、教学语言与教态、教学效果等方面进行考评。教学阐释采取“说课”的形式,应包含教材解读、学情分析、目标定位、基本理念、课程设计、教学重点难点、方法选择等。教学展示内容要与提交的教学设计内容对应、一致。教学展示共计25分钟,其中课堂教学环节20分钟,教学阐释环节5分钟。选手完成课堂教学后,随即进入教学阐释环节。

选手需准备参选课程1个学时相对应的1个教学展示节段的 PPT;每个 PPT 文件中应包含 “课堂教学+教学阐释”两部分内容。

教学展示,采取 “无生上课”的形式。展示时,不得出现姓名、学院等任何与个人相关的信息。

经学院党政联席会议研究同意后，按要求将参选教师名单及相关材料报送至校工会219房间。

第二阶段，学校选拔。7月15日前，校工会、教务处、教学质量监督评估处将组织专家进行现场教学评审，拟选拔报送省级一等奖6名、省级二等奖8名、省级三等奖7名。评选推荐名单在学校主页上公示5个工作日，无异议者上报评选推荐结果。